"Lider Yönetici" semineri, çalışma-birimi
liderleri ve yöneticilerinin günümüzdeki organizasyonların
ve çalışanlarının gereksinimlerini en iyi şekilde karşılayabilmelerine,
lider-yönetici rolünü üstlenmelerine yardımcı olmak amacıyla
hazırlanmıştır. Katılımcılar bu programda, çalışma birimlerinde
işi tam olarak yapma düşüncesini yerleştirecek, performansı
ve işten alınan tatmini artıracak becerileri kazanırlar.
İçerik:
"Lider Yönetici" semineri, Liderlik Araştırması anketleri
ile daha da zenginleştirilmiştir. Bu araç yöneticilere,
liderlik yaklaşımları ile ilgili olarak, elemanlarından
geribildirim alma fırsatını sunar.
"Lider Yönetici" semineri yedi bölümden oluşur :
1.Modül: Çalışanların ve
Organizasyonun Gereksinimlerinin Dengelenmesi
Bu bölümde sürekli değişimin yaşandığı günümüz iş dünyası
ve bu ortamda yöneticilerin yaşadıkları çelişkiler anlatılmaktadır.
2.Modül: Bir Misyon Duygusu
Yaratılması Bu bölüm çalışanların ve kuruluşun misyonla
ilgili gereksinimlerine ve kuruluşun vizyon ve misyonunun
nasıl yorumlanacağına odaklanır.
3.Modül: Performans Amaçlarına
Bağlılığın Sağlanması Bu bölümde amaçların planlanması,
aynı doğrultuda olması, amaç saptama süreci ve karşılıklı
bağımlı amaçlara ulaşmada diğer çalışma birimleriyle işbirliği
yapma konuları işlenmektedir.
4.Modül: Geribildirim Aranması
ve Sağlanması Bu bölüm çalışma birimlerinin ne tür geribildirime
gereksinim duyduklarını ve onların başkalarına ne tür
geribildirim verebileceklerini keşfetmeyi anlatmaktadır.
5.Modül:Takdir ve Performans
Arasında Bağlantı Kurulması Bu bölüm çalışanların takdir
gereksinimlerinin nasıl keşfedileceğini, takdirin performansa
nasıl bağlanacağını, çalışanlara değer verildiği hissinin
nasıl yaratılacağını, maddi ve manevi takdirin ne olduğunu
göstermektedir.
6.Modül: Destekleyici Bir
Ortam Geliştirilmesi Bu bölüm çalışanların destek gereksinimlerini,
desteğin amaçlarını ve destek vermede karşılaşılabilecek
olası engelleri anlatmaktadır.
7.Modül: İleriye Doğru
Bu bölüm yöneticilik ve liderlik yaklaşımlarının bütünleştirilmesi
konusunu işlemektedir.
